昨天，记者从大兴区总工会获悉，目前，大兴区、街两级劳动争议调解中心办结劳动争议2455起、调解成功2433起，涉及金额852.33万元，调解成功率达90.55%。

　　据大兴区总工会相关负责人介绍，自去年5月建立区劳动争议调解联动机制以来，大兴区充分整合三方资源，发挥各方优势，推动劳动争议在家门口得到和解。

　　目前，大兴区联动机制建设取得了明显的成效，19个镇、街道全部建立了劳动争议调解委员会，全区共有专兼职劳动争议调解员120人，基本形成了横向到边、纵向到底的区、街、社区劳动争议调解三级组织网络，实现了区域调解的全覆盖。

　　今年，大兴区调整扩充了劳动争议调处工作联动机制领导小组成员，研究制定了《关于推动街道、镇劳动争议调解工作的意见》。区总工会作为劳动争议调处工作的牵头单位，将加强与有关部门的协调配合，把工会调解与仲裁、诉讼的庭前调解有机衔接起来，健全信息联通、制度联建、工作联动的机制，共同做好全区劳动争议调解工作;区仲裁、法院、信访办在处理劳动争议过程中，积极引导当事人到区劳动争议调解中心进行调解，形成大部分案件通过调解程序得以解决的运行模式;司法行政部门继续选派优秀法律工作者，积极参与劳动争议案件的处理，为调处工作提供法律指导。